Vous trouverez les 1900 membres de la famille Datamars – notre personnel – répartis sur 28 sites dans 21 pays à travers le monde.
Notre capacité à faire une différence mesurable commence en interne.

En tant qu’entreprise verticalement intégrée avec un siège social en Suisse et des opérations basées sur le marché dans plus de 21 pays, nous réunissons des personnes de divers domaines d’activités, origines, pays et professions. Cette culture fièrement diversifiée et inclusive renforce nos capacités collectives à faire une différence mesurable pour la rentabilité et la qualité de vie des clients, la durabilité des domaines d’activité et l’avenir de l’environnement.

Grâce à des missions à court et à long termes, nous investissons dans les déplacements de nos employés et encourageons leur capacité à passer du temps dans différents marchés et domaines de l’entreprise afin d’établir une compréhension, des relations et des perspectives qui favorisent la collaboration. Nous investissons également dans des systèmes qui réduisent les obstacles à la connexion et aident les personnes et les équipes à communiquer librement.

Nous sommes une entreprise mondiale qui reste fièrement locale. Cela signifie que nos employés sont situés là où nous pouvons être les plus pertinents pour mieux servir nos clients. Avec environ 4000 distributeurs et clients finaux dans plus de 100 pays, le succès exige que nous soyons sur le terrain là où cela compte vraiment. Ceci permet une réelle compréhension des marchés et des besoins de nos clients. Cette stratégie nous fournit des connaissances, de la réactivité et des relations qui nous aident à offrir les produits et les solutions qui font une différence mesurable pour nos clients.